用友網(wǎng)絡(luò )副總裁張月強深入探討當代數字與智能技術(shù)在工程建設行業(yè)人力資源數智化中的應用，助力構建新質(zhì)生產(chǎn)力。

濟南，2024年8月8日 —— 隨著(zhù)數字化浪潮的洶涌而來(lái)，企業(yè)如何把握新質(zhì)生產(chǎn)力的內涵，實(shí)現人力資源的數字化升級，已成為行業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵議題。今日，用友網(wǎng)絡(luò )副總裁張月強先生出席了在濟南舉辦的第二屆工程建設行業(yè)人才發(fā)展大會(huì )，并就“智效合一：數據識人 智能育人 智慧用人”發(fā)表主題演講，深入探討了當代數字與智能技術(shù)在人力資源數智化方面的巨大潛力和應用前景。

圖：第二屆工程建設行業(yè)人才發(fā)展大會(huì )

圖：用友網(wǎng)絡(luò )副總裁張月強發(fā)表主題演講

本次大會(huì )由中國施工企業(yè)管理協(xié)會(huì )主辦，旨在深入貫徹黨的二十大和中央人才工作會(huì )議精神，總結交流企業(yè)人才建設經(jīng)驗成果，引導企業(yè)構建以企業(yè)為主體、市場(chǎng)為導向、產(chǎn)學(xué)研深度融合的人才培養體系，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供強有力的人才支撐。

工程建設行業(yè)以其項目周期長(cháng)、技術(shù)要求高、跨地域作業(yè)廣、人才流動(dòng)性大等特點(diǎn)，對人力資源管理提出了更為復雜和高標準的要求。張月強先生在演講中指出，新質(zhì)生產(chǎn)力的構建必須依托于自主創(chuàng )新和高端人才的支撐，而依托當代數字和智能技術(shù)的組織數字化轉型，正是實(shí)現這一目標的關(guān)鍵。

圖：組織數字化轉型｜組織發(fā)展和業(yè)務(wù)變革視角的數字化轉型

張月強先生分享了用友網(wǎng)絡(luò )在工程建設行業(yè)人力資源數智化升級方面的解決方案，并提出組織能力是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的基石。數智經(jīng)濟賦能人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)并加速回歸組織能力的價(jià)值定位，幫助企業(yè)建立更加智能化、高效化、個(gè)性化的員工服務(wù)能力，構建”智效合一”的人才優(yōu)勢，滿(mǎn)足建企在轉型過(guò)程中的人才供應、人才發(fā)展和組織能力躍遷的需要。

圖：數字化加速人力資源管理由人效提升向智效合一轉型

大會(huì )還設置了企業(yè)成果展，集中展示了工程建設企業(yè)在人力資源管理和人才培養上的創(chuàng )新成果，以及數字化人力資源管理服務(wù)商的最新解決方案。憑借在工程建筑行業(yè)的深厚積累與前瞻性實(shí)踐，用友網(wǎng)絡(luò )的展位成為了大會(huì )的焦點(diǎn)。我們不僅展示了最新的人力資源管理解決方案，更帶來(lái)了數字化服務(wù)的全新視角，吸引了眾多業(yè)界精英的駐足與深入交流。

圖：用友網(wǎng)絡(luò )展位前吸引了眾多業(yè)界精英的駐足與深入交流

用友網(wǎng)絡(luò )作為中國領(lǐng)先的企業(yè)服務(wù)提供商，一直致力于推動(dòng)包括工程建設行業(yè)在內的各行各業(yè)的數智化轉型。張月強副總裁的出席和演講，不僅體現了用友在人力資源數字化領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)實(shí)力，也彰顯了公司對于新質(zhì)生產(chǎn)力構建和前沿智能技術(shù)應用的深刻洞察與承諾。

我們期待通過(guò)本次大會(huì )，能夠激發(fā)更多關(guān)于工程建設行業(yè)人力資源數字化轉型的思考與實(shí)踐，共同推動(dòng)行業(yè)的持續發(fā)展與人才的全面成長(cháng)。